"互联网+"背景下灵活就业的特点、问题成因及对策

"加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障"是贯彻"以人民为中心"发展理念的重要举措."互联网+"背景下涌现了许多新兴业态,带动灵活就业迅速发展,同时也引致了一系列现实问题.从生产力视角概括我国灵活就业的主要特点、从生产关系视角分析灵活就业问题及其成因对保护劳动者权益有重要的现实意义.研究发现,当前平台垄断使劳资收入差距不断拉大;劳动关系模糊化使平台容易设法逃避劳动保障和社会责任.在新发展阶段,要发挥"有为政府"之责,加强对垄断行为的监管力度,引导企业建立人性化的管理制度,进一步完善灵活就业人员的社会保障制度.