企业社会责任视角下的小微企业人力资源管理分析

承担社会责任是企业的义务。随着社会经济的发展，一批批小微企业如雨后春笋般涌现，在承担社会责任方面也扮演着不可或缺的角色。而企业社会责任的内容，大部分都与人力资源管理挂钩，所以对企业里的人力资源管理有了更高的要求。分析社会责任的承担对小微企业人力资源管理的要求以及我国小微企业人力资源管理现状的不足，从而提出合理化建议。