Este artigo investiga em que medida a expansão do ensino superior está associada à redução das desigualdades de gênero nos retornos ocupacionais e salariais no Brasil, na África do Sul e na Coreia do Sul, em 2014 e 2023. A comparação articula contextos de industrialização tardia e expansão educacional, com avanço da escolarização feminina, mas distintos mercados de trabalho e regimes de desigualdade de gênero. O referencial parte dos limites explicativos da teoria do capital humano e examina como relações de gênero, estratificação ocupacional e diferenças entre coortes podem mediar a conversão das credenciais em posições e rendimentos. Utilizaram-se dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (PNADC), da Labour Market Dynamics in South Africa (LMDSA) e da Korean Labor and Income Panel Study (KLIPS). A estratégia metodológica combina medidas de segregação ocupacional, regressões quantílicas e decomposição contrafactual de Machado-Mata. Os resultados mostram que a expansão do ensino superior reduziu desigualdades no acesso ao diploma; no entanto, não equalizou os retornos ocupacionais e salariais entre homens e mulheres. Os três países apresentam notável desigualdade de gênero, sendo o cenário sul-coreano o mais desfavorável para as mulheres, seguido pelo sul-africano e brasileiro.
Este trabalho utiliza dados da Pesquisa Nacional de Saúde (PNS) de 2019 e modelos de regressão linear e quantílica para analisar a associação entre as cargas de trabalho remunerado e não remunerado e a incidência de sintomas depressivos na população brasileira ocupada, analisando as desigualdades de gênero nessa relação. Os resultados indicam que, tanto para homens quanto para mulheres, a relação entre a jornada de trabalho remunerado e o escore de sintomas depressivos é não linear, assumindo a forma de uma parábola côncava para cima, com vértice em 40 horas semanais. Assim, a partir desse limiar, aumentos na jornada remunerada afetam negativamente a saúde mental, com efeitos marginais mais intensos nos quantis superiores da distribuição. Em se tratando do trabalho doméstico não remunerado, a relação observada é linear, com aumentos na carga de trabalho deteriorando a saúde mental, especialmente no caso das mulheres, para quem o efeito deletério de uma hora adicional de afazeres domésticos e de cuidado é quase o dobro do observado para os homens. Conclui-se que a divisão sexual do trabalho, que impõe uma sobrecarga desproporcional de trabalho não remunerado às mulheres, é um fator determinante do hiato de gênero em saúde mental no Brasil.
Viver com uma deficiência implica dificuldades para o indivíduo, como maior probabilidade de desemprego involuntário, falta de acessibilidade no ambiente de trabalho e salários inferiores aos de trabalhadores sem deficiência. Nesse contexto, o presente estudo busca analisar as desigualdades salariais entre pessoas com e sem deficiência, destacando as diferenças de limitações funcionais. Para investigar os determinantes da desigualdade salarial, equações de rendimento foram estimadas, corrigidas pelo modelo de seleção de Heckman e decompostas a partir do método Oaxaca-Blinder. Os dados são provenientes da Pesquisa Nacional de Saúde de 2019. Os resultados evidenciam que, ao ajustar para as diferenças nas características observáveis, o diferencial salarial torna-se estatisticamente nulo (não significativo) entre as pessoas com limitações funcionais leves. Em contraste, entre aquelas com limitações funcionaisseveras ou totais, o diferencial ajustado permanece elevado, alcançando 37,44%. No primeiro grupo, a desigualdade observada foi integralmente atribuída às características explicadas, como educação, estado de saúde e tipo de emprego, enquanto no segundo a maior parcela do diferencial decorre do componente não explicado. A ausência de um diferencial não explicado estatisticamente significativo para o primeiro grupo não implica a inexistência de discriminação, pois variáveis observadas podem mascarar desigualdades indiretas. Já a presença de umcomponente não explicado expressivo para o segundo grupo pode indicar tanto efeitos de discriminação quanto diferenciais de produtividade não observados.
A adoção da privacidade diferencial pelo U.S. Census Bureau no Censo de 2020 e a discussão sobre a eventual substituição dos microdados públicos do American Community Survey (ACS) por dados sintéticos constituem um dos debates mais relevantes da história recente da estatística oficial. Este ponto de vista reconstrói as posições de John M. Abowd e do Census Bureau e a crítica de Steven Ruggles e da comunidade de usuários, examinando ainda os acontecimentos institucionais de 2025–2026 nos Estados Unidos e a nova arquitetura de disseminação dos microdados da amostra do Censo Demográfico 2022 do IBGE. A controvérsia não deve ser reduzida à escolha entre técnicas de anonimização. Em meio à questão de quais populações e relações estatísticas permanecerão visíveis, há a decisão institucional sobre quem define os limites de risco e de utilidade. A incerteza técnica é real e exige avaliação empírica, testes de intruso e documentação. A perda de confiança na instituição produtora representa um risco, já que a estatística oficial tende a ser utilizada sem possibilidade de verificação direta. Meu ponto de vista é que o mais adequado seria uma arquitetura produto a produto, combinando proteção proporcional ao risco, com o acesso em camadas, e a avaliação independente com participação documentada dos usuários. O critério decisivo não deve ser a escolha de um método, mas sim a capacidade de tornar auditável a escolha entre proteção, utilidade científica e legitimidade institucional.
Apesar dos avanços sociais e jurídicos recentes em defesa da diversidade sexual e de gênero no Brasil, a população LGBTQIA+ permanece marcada por processos de exclusão e invisibilidade, inclusive nas estatísticas oficiais. O principal objetivo deste estudo é realizar um mapeamento das principais fontes de dados disponíveis no Brasil que incluem quesitos voltados à coleta de informações sobre a população LGBTQIA+. Para tanto, realizou-se uma busca sistematizada na literatura, acompanhada de levantamento e mapeamento de pesquisas oficiais de base populacional, registros administrativos e bases produzidas por organizações da sociedade civil. Os resultados mostram que a maior parte das pesquisas de base populacional limita-se a captar informações sobre casais de mesmo sexo em coabitação, sem contemplar a diversidade de identidades de gênero e orientações sexuais. O estudo também identifica que organizações têm assumido papel relevante na produção de dados, ainda que com importantes limitações metodológicas. A recente inclusão do quesito orientação sexual na Pesquisa Nacional de Saúde de 2019 representa um avanço, mas seu caráter experimental e a ausência de informações sobre identidade de gênero evidenciam que persistem desafios significativos. Conclui-se que ampliar e qualificar a produção de dados é fundamental para enfrentar a invisibilidade estatística da população LGBTQIA+.
