基于审计全覆盖视角,文章以Y高校处级领导干部经济责任审计开展实践为例,剖析高校处级领导干部经济责任审计存在的主要问题,提出高校可以从建立健全组织协调机制、以任中审计为主、建立党政同步审计机制、把握重点综合评价、强化审计结果运用等方面进行把控,不断拓展和拓宽经济责任审计监督的深度和广度,从而有效发挥经济责任审计在高校处级领导干部监督管理和党风廉政建设中的重要作用.
近年来,党中央、国务院聚焦激发科研人员创新活力,营造良好创新环境,出台了一系列政策文件.科研管理自主权的推进和实施,不仅体现在增强了科研人员的"获得感",更重要的是将科研人员从繁琐混杂的科研经费管理事务中"解放"出来,有力地激发了科研人员的创造性和创新活力.文章从科研经费管理视阈,通过调研重庆市高校科研经费管理的现状和科研人员对现有科研经费管理的认知,提炼当前科研经费管理全流程中影响科研人员创新活力的各项因素,梳理经费管理中存在的问题和改进方向,进而从经费管理政策宣传、报销流程优化、信息化建设以及科研助理岗位设置等方面提出科研人员创新活力增强的路径,让经费为人的创新性活动服务.
随着我国科技兴国战略的深入贯彻实施,科研经费投入逐年增加,经费的管理和使用问题也日渐突出,高校作为科研主要阵地,普遍存在科研经费"报销难"的问题,报账人员怨声载道,财务人员叫苦连天,矛盾较为突出.本文作者结合多年的高校科研经费管理工作经验,从分析当前高校普遍存在的报销难点入手,通过挖掘其根源,提出解决对策与建议.
