O Diabetes Mellitus (DM) é um sério problema de saúde pública que carece de novas alternativas terapêuticas, dentre estas, destaca-se a fitoterapia. Esse estudo teve como objetivo avaliar a ação do extrato hidroetanólico das folhas e da farinha dos frutos de Guabiju (Myrcianthes pungens) sobre os parâmetros laboratoriais de animais diabéticos. A farinha dos frutos de Guabiju incorporada na alimentação diária em forma de ração peletizada ou o extrato das folhas de Guabiju administrado por gavagem (dose oral de 300 mg/kg/dia), foram administrados em um modelo experimental de ratos Wistar com DM tipo 1 induzido por aloxano, durante 45 e 90 dias, respectivamente. Avaliou-se o efeito anti-hiperglicemiante e outros parâmetros bioquímicos, como triglicérides, colesterol total e enzimas marcadoras de função hepática (AST) e renal (creatinina). O desfecho de ambos os tratamentos não culminou em marcante diminuição da glicemia de jejum, melhora do perfil lipídico ou função renal quando comparado aos ratos diabéticos não tratados. No entanto, o tratamento com o extrato das folhas de Guabiju preveniu o aumento de marcadores de lesão hepática, sendo que os resultados da prova de função hepática mostraram alterações benéficas significativas nos animais tratados com o extrato das folhas de Guabiju, com redução dos níveis de AST. O valor de AST para os ratos não diabéticos foi 72,12 ± 10,52 mg/dl, para os ratos diabéticos foi 111,0 ± 16,84 mg/dl e para os ratos diabéticos tratados foi 82,66 ± 5,50 mg/dl (p < 0,05). Esta ação em prevenir típicas complicações do DM, como os danos hepáticos, em uma baixa dose, demonstra que esta planta pode apresentar uma possível atividade terapêutica, que deve ser refinada com mais testes e ensaios clínicos que comprovem uma eficácia da ação e segurança.
A inclusao social e um tema de grande importância para a contemporaneidade. Pesquisas que analisem como ocorre a insercao de pessoas com deficiencia no mercado de trabalho, bem como os desafios encontrados para que a inclusao aconteca, sao fundamentais para que organizacoes, Estado e sociedade possam contribuir com a inclusao de pessoas com deficiencia no mercado de trabalho. O objetivo desta pesquisa foi analisar os principais desafios da inclusao de pessoas com deficiencia no mercado de trabalho. Para cumprir este objetivo, realizou-se uma pesquisa de revisao sistematica de literatura, pesquisando artigos cientificos, livros e legislacoes que abordem a questao da insercao de pessoas com deficiencia no mercado de trabalho. Constatou-se que, muitas vezes, a inclusao de pessoas com necessidades especiais no mercado de trabalho se da apenas pela obrigacao legal de inclusao social. Alem disso, na tentativa de se inserir pessoas com deficiencia no mercado de trabalho, adotam-se praticas e posturas excludentes, que podem comprometer o processo de inclusao. Outras questoes como as dificuldades de preparacao de colaboradores (com e sem deficiencia) e nivel de escolaridade podem prejudicar a inclusao de pessoas com necessidades especiais no mercado de trabalho. E necessario que haja dedicacao e envolvimento de todos (empresas, Estado e sociedade) para que a inclusao social possa acontecer e contribuir com a melhoria da qualidade de vida de pessoas com deficiencia.
Anacardium humile conhecido por cajuzinho-do-campo e encontrado em areas de Cerrado. Esta especie e utilizada como fitoterapica, e as folhas apresentam importantes acoes farmacologicas. Com isso o estudo morfologico foliar contribui para os estudos de taxonomia, ecologia e da farmacologia. Este estudo teve por objetivo descrever as caracteristicas morfologicas das folhas do cajuzinho-do-campo a partir da tecnica de diafanizacao com azul de toluidina e safranina. As folhas apresentam-se tamanho media entre 10-25 cm, simples, coriaceas e discolores, com apenas um tipo de tricoma glandular na face abaxial, nervuras salientes na face abaxial, com apenas 1 nervura primaria, sendo observadas nervuras ate 4a ordem de grandeza, areolas completas, estomatos diaciticos com disposicao randomica, F.E.V.S bifurcados com duas ramificacoes, nao ha presenca de veia fimbrial na margem foliar. O estudo morfologico foliar de A. humile , apresentou importantes resultados para que possam ser utilizados na identificacao do material foliar no estudo taxonomico e farmacologico evitando assim, fraudes e processamento de material fitoterapico inconsistente.
Por meio da avaliacao do nivel de satisfacao e escolhas alimentares, e possivel identificar os criterios avaliados negativamente e implementar estrategias especificas para correcao, a fim de satisfazer as expectativas dos comensais e conhecer o seu perfil de escolha alimentar, de forma a oferecer alimentos seguindo essas preferencias. Este trabalho teve por objetivo avaliar a opiniao dos comensais sobre a ambiencia do refeitorio e a qualidade do cardapio oferecido em uma Unidade de Alimentacao e Nutricao no Municipio de Caxias – MA. O trabalho realizado corresponde a uma pesquisa de campo que foi realizada no mes de junho de 2018, no Restaurante de uma Instituicao de Ensino, com 331 usuarios do servico. Para avaliar a qualidade e o desempenho da UAN foi utilizado um questionario, embasado na RDC no 216. De acordo com a pesquisa realizada, os resultados encontrados para ambiencia da UAN, o barulho foi o indice que apresentou maior indice de insatisfacao em relacao aos demais relacionados a ambiencia da UAN. Dentre as questoes colocadas em relacao ao cardapio, os comensais pontuaram que muitas vezes o frango esta “duro” ou “ressecado”; melhora do aspecto visual das preparacoes; uma oferta maior de peixe, lasanha, tortas e berinjela. Verificamos que a avaliacao do servico no geral recebeu percentual de respostas na classificacao entre “bom” e “razoavel”. Portanto, para uma boa alimentacao, uma refeicao variada e de qualidade e importante e necessaria, mas o ambiente onde a mesma e servida interfere na aceitacao do cardapio oferecido, devendo ser agradavel e tranquilo.
O objetivo deste artigo e identificar as relacoes entre a sindrome de burnout e engajamento no trabalho. O estudo diz respeito a uma survey realizada com uma amostra de 75 funcionarios do setor de manutencao de uma industria metalurgica da regiao noroeste do Rio Grande do Sul. Como principais resultados evidencia-se que os funcionarios pesquisados, possuem alto engajamento no trabalho e baixa sindrome de burnout, sendo que o constructo despersonalizacao (0,83) e o que mais contribui para a sindrome de burnout, enquanto para o engajamento no trabalho, e o constructo dedicacao (0,78). Ja os constructos que apresentaram maior relacao (negativa/inversa) foram envolvimento pessoal no trabalho/sindrome de burnout e vigor/engajamento (-0,70). As evidencias contribuam para as decisoes organizacionais que implicam na saude dos funcionarios do setor industrial e nos objetivos organizacionais.
